2018年全省高校专科生辅导员骨干能力提升研修班培训心得体会

辅导员培训班的课程学习已接近尾声，这段学习过程忙碌而充实。培训课程安排科学合理、内容丰富、实用性强，涉及高校学生管理工作的方方面面,如学生突发事件处置与危机干预、民族团结教育、辅导员的价值取向以及新时代辅导员的创新能力提升等。所有课程都由名家学者、专家教授、行政领导等授课，思想超前、思路清晰、内容丰富、观点鲜明、案例生动、分析深刻、真情洋溢。培训期间，通过听专题讲座、分享、讨论等形式，围绕当前高校学生工作中的难点、热点问题来学习与探讨。让我进一步提高了对辅导员工作的理解和把握，同时也认识到了辅导员作为高校教师队伍的一部分在育人工作中的重要作用。

下面我将结合培训目标、内容和自身工作实际，分享以下几点学习心得：

一、加强自身修养，准确定位自身

辅导员是大学生日常思想政治教育的老师，同时也是大学生的人生导师和大学生健康成长的知心朋友，用自己的经验、知识、感悟来教学生怎么做人、怎么做事。辅导员还是学生工作管理者，充分贯彻党的路线、方针和政策，组织、实施和指导学生活动，管理统筹学生群体的日常事务。

加强大学生思想道德教育，在各种思想斗争异常激烈的今天，显得尤为重要。培养政治立场坚定的大学生的责任，是每一位大学辅导员的使命；但如何加强大学生的思想道德修养，更好地胜任这一重任，无疑向每一位辅导员提出了挑战。为此，辅导员自身需要加强政治修养，不断的学习和实践，以自己的高尚品质去教育学生，感化学生。唯有如此，才能把学生管理水平向科学化、系统化推进；才能让更多的学生受益，才能不负于大学于社会的责任。

二、 以德育人，用心对人

作为一名高校辅导员，用“德”、“心”去做人做事，去思考内化，这是新时代的要求。辅导员工作的特殊性在于与人打交道，人都是有感情，有思想的，这就需要辅导员具备坚定正确的政治信念，树立科学的世界观、人生观和价值观以及高尚的品德，以德育人。由于我们工作属性的繁琐性和细致性，需要我们用心对人，具有较强的责任心、爱心和耐心。

此外，随着时代的发展，新事物不断涌现，教师只有与时俱进，不断吸收新鲜知识，方能更好地了解学生，更快地掌握众多的学生事务，才能更好的服务学生。

三、细致高效，用严管理

辅导员的工作是纷繁复杂的，更是多样化的。而且绝大多数辅导员管理几百名学生，如何能够了解及管理他们，那么一套高效细致的管理机制和管理团队是必不可少。

1、加强大学生思想政治教育

加强大学生思想政治教育，是学校育人工作的中心环节大学生的思想政治素质在综合素质中居于重要地位。伴随着世界经济一体化、信息化浪潮同步进行，带来社会转型中的各种社会问题几乎同时呈现出来，带来了前所未有的文明冲突和文化碰撞，历史与现实，传统与现代，使大学生面临空前的困惑与迷惘，这就可能带来大学生政治信仰迷茫、理想信念模糊、价值取向扭曲。因此，辅导员要通过工作机制的形成和科学的组织工作逐渐的把辅导员从繁重的事务性工作中解放出来，主要精力用来做学生的思想工作，而思想工作在管理和引导之间应该以引导促进管理，使思想工作更有长效性。通过加强思想政治教育，切实解决学生的实际问题、满足学生的实际需求，从而培养出一代又一代符合时代要求的社会主义事业的建设者和接班人，是我们面临的主要工作任务。

2、加强学生干部队伍建设

人的成才离不开良好的环境和氛围。一个班集体，对个人来说就是一个重要的成长环境。一个立志成才的学生，如果处于较好的集体中，就会有如鱼得水之感，相反，如果班集体不理想，就会感到处处受压，甚至在成才的道路上中途夭折。理想的班集体，应该是既宽松和谐，又充满竞争气息。宽松和谐能够保证大家心情舒畅，互帮互学, 竞争气息又能推动学生们刻苦学习，奋发向上。所以在班级建设中首当其冲的便是我们的班级领导班子。在班干部的选择任用上，我要求我们每个班的团支部、班委会成员精干负责。同时保障学生监督干部的权利，兼听则明。遇事从多方面调查，保证班级工作公平公正。另外对于个别不负责人，玩忽职守的班委成员，立即撤掉选择更合适的，切实为同学服务为班级出力的合格班委。

3、关爱学生，引导学生全面自主发展

大学生渴望得到理解、受人关注，表现欲极强，作为一个学生工作者，最基本的原则就是要相信每个学生都是很优秀的，全心去爱每一个学生。因此，在严格的纪律保证下要给予他们尽可能大的发展空间，使每一位学生都能自由选择自己将来的发展方向，并为此梦想的实现顽强拼搏，这是当前高校学生工作中一直追求的让学生全面自主的发展，正是学生工作人性化管理的目标所在。

尊重学生，爱学生，不仅意味着最终赢得学生的信任和拥戴，提高教育的功效，也还意味着教师能虚心地向学生学习，在教与学的过程中，与学生一起成长，共同进步。注意尊重学生的人格，了解学生的个性，相信学生，关心学生，既统一严格要求，又注意学生的个体差异，区别对待。对程度、水平不同的学生，采取不同的教育方法。

总之，培训是短暂的，但是收获是充实的，。我要把我所学的知识、理念、方法充分消化与吸收，要内化为自己的精神动力与内涵修养，指导自己今后的工作，努力向自己确定的方向不断进取。